Kariera

FAQ

Niniejsze pytania umożliwiają szybkie zapoznanie się z tematami dotyczącymi rozpoczęcia współpracy i kariery w itelligence.

Jakie wymagania stawia itelligence?
Interesują nas osoby, które łączą w sobie ciekawość świata i zdolność szybkiego pojmowania rzeczy z dużą gotowością do uczenia się. Przyszli współpracownicy powinni posiadać umiejętność powiązania wiedzy na temat procesów z technicznym know-how oraz lubić pracować z ludźmi o różnych osobowościach.

Z jakich tematów muszę przygotować się do rozmowy kwalifikacyjnej?
Najpierw należy postawić sobie następujące pytania: Dlaczego ubiegam się o pracę właśnie w itelligence? Co oznacza dla mnie konsulting dla średnich przedsiębiorstw? Co chcę osiągnąć w itelligence? W jaki sposób osobiście mogę się przyczynić do sukcesu itelligence?

Czy w itelligence mogę również odbyć praktykę?
Uzdolnionym i żądnym wiedzy studentom oferujemy możliwość poznania pracy doradców. Zajmie to co najmniej trzy miesiące. Następnie możliwe jest rozpoczęcie u nas stażu.

W jakich formach można rozpocząć współpracę z itelligence?
W itelligence istnieją różne poziomy współpracy. Zależą one od doświadczenia zawodowego kandydata w środowisku SAP.

Przeciętnie jak długo trwają projekty?
U nas nie ma przeciętnych projektów. Każde zadanie jest inne i indywidualne – tak jak nasi klienci.

Czy mogę współdecydować, do których projektów zostanę zaangażowany?
Skład zespołu projektu zależy od wymaganych kompetencji i doświadczeń oraz specyficznych potrzeb klienta. Osoby rozpoczynające pracę na początku mogą określić, jakie branże i obszary funkcyjne preferują. W ten sposób możemy właściwie uwzględnić preferencje kandydata.

Jak i kiedy mogę rozpocząć specjalizację?
Na pierwszych trzech poziomach hierarchii zdobędziesz solidne podstawy z zakresu SAP. Następnie wspólnie z kierownikiem i trenerem omówiona zostanie ścieżka rozwoju specjalistycznego.

Czy mogę napisać pracę dyplomową w itelligence?
Tak, promujemy i pomagamy w pisaniu prac dyplomowych traktujących o zagadnieniach praktycznych.

Czy w itelligence mogę zebrać międzynarodowe doświadczenia?
Tak, jeżeli rozpoczniesz z nami współpracę, w porozumieniu ze swoim przełożonym możesz wziąć udział w programie wymiany.

Czy ta praca wiąże się z częstym podróżowaniem?
Ponieważ zmiany możliwe są tylko w porozumieniu z pracownikami przedsiębiorstwa klienta, w zależności od projektu konieczne jest spędzenie dwóch do czterech dni tygodniowo bezpośrednio u klienta. W zależności od stanowiska dla klientów pracuje się również „zdalnie” w biurze itelligence.

Jak ważna jest znajomość języka niemieckiego w pracy projektowej?
Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego w mowie i piśmie jest podstawowym warunkiem pracy z klientami, których językiem porozumiewania się jest niemiecki. W przypadku międzynarodowych projektów konieczna jest bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Języki obce, a szczególnie język angielski, mają coraz większe znaczenie w działalności konsultingowej.

Jakie dokumenty aplikacyjne są wymagane?
Aplikacja powinna w każdym przypadku zawierać: list motywacyjny, który zawiera krótki opis kandydata oraz uzasadnienie chęci ubiegania się o stanowisko w itelligence, życiorys w formie tabeli i kopie najważniejszych świadectw (maturalne, dyplom licencjacki lub świadectwo z egzaminu międzysemestralnego, dyplom) oraz poświadczenia odbycia praktyk i ewentualnie świadectwa pracy. Prosimy dołączyć również informację o oczekiwanych zarobkach.

Czy masz do nas pytania, które nie zostały tutaj uwzględnione?

Napisz do nas: itelligence@itelligence.pl

W jaki sposób mogę złożyć podanie?

Podania można przesyłać pocztą tradycyjną lub elektroniczną.

itelligence AG
Team Human Resources
Königsbreede 1
33605 Bielefeld

itelligence@itelligence.pl